公司不给工资怎么赔偿_公司不给工资怎么办有没有责任
杭州有家“假装上班无限公司”火了!没有工资,每天还要倒贴30元给老板近日，杭州的“假装上班无限公司”火了。在这家公司“朝九晚六”上班，不仅拿不到工资，还要倒过来付给老板30元一天。这家公司“开业”两个月以来，已有三四十人去“上班”。甘愿赔钱去“假装上班”的都是什么样的人？来见识社会的大三学生这家“假装上班无限公司”办公空间有还有呢？
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没工资还倒贴30元给老板!杭州“假装上班无限公司”火了近日，杭州的“假装上班无限公司”火了。在这家公司“朝九晚六”上班，不仅拿不到工资，还要倒过来付给老板30元一天。这家公司“开业”两个月以来，已有三四十人去“上班”。甘愿赔钱去“假装上班”的都是什么样的人？ 来见识社会的大三学生这家“假装上班无限公司”办公空间小发猫。
男子上班3天被辞退 7天后公司没了:被判支付工资及违法辞退赔偿金小东通过A公司面试正式入职仅3天，就被通知“不用来上班了”。其间，A公司没有和小东签订书面劳动合同，也没有向其发放工资。7天后，小东发现A公司已办理注销登记，遂起诉至法院，要求支付工资和及违法辞退赔偿金。近日，厦门同安法院公布此案判决。法院审理认为，小东与A公司之间小发猫。
公司要擅自离职的员工赔偿一个月工资,法院判决应该赔偿基本案情 王某于2015年7月15日入职深圳S公司。2016年6月8日，王某在未提前30天书面通知S公司的情形下擅自离职。王某离职前月平均工资为4290元。 S公司于2016年10月24日向王某送达《自动离职通知书》对其按自动离职处理，请求王某赔偿S公司未完成其工作的额外支出小发猫。
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SK 海力士子公司被曝裁员:赔偿一年工资,子女学费全包业内人士爆料称SK 海力士旗下晶圆代工子公司——SK 海力士系统IC 开始对员工重组。爆料称，SK 海力士系统IC 已收到以生产工人为主的国外员工和以上班族为主的韩国员工“自愿退休申请”。退休条件包括一年的基本工资、2500 万韩元(IT之家备注：当前约12.4 万元人民币)的慰小发猫。
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...回应“员工反对穿超短裙送礼被辞”:为谋求更多赔偿,恶意抹黑公司7月24日，针对一员工称因不满公司要求“女同事穿超短裙送礼品”遭解雇一事，猿辅导发布声明回应称，前HR员工张某因工作能力持续不达标被解雇，公司按12个月平均工资(含绩效年终奖)标准提供N+1补偿。张某试图通过舆论抹黑公司以获取更多赔偿，公司已向相关部门举报，呼吁公众勿等会说。
职工因工死亡,哪些近亲属可以享受工亡赔偿待遇?由于公司没有及时给高某缴纳社保，因工死亡待遇无法通过工伤保险基金领取，只能由用人单位，即高某所在公司承担。高某的配偶和弟弟一起到公司协商工亡赔偿方案，双方未能达成一致意见。故高某的配偶叶某、儿子高小某、弟弟高某1申请劳动仲裁，要求公司赔偿丧葬补助金、供养亲属好了吧！
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亏损太多 LG显示1400人自愿离职!赔偿金高达36个月工资快科技9月4日消息，据媒体报道，面对连续的财务亏损，LG显示采取了大规模的自愿离职计划以降低人力成本。最新动态显示，超过1400名员工选择自愿离职，约占公司总员工数的5.12%,这些员工将获得高达36个月工资的赔偿金，以及额外的子女教育费用支持。LG显示近期关闭了位于韩国龟说完了。
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...外省工作被公司辞退法院:用人单位系违法解除劳动合同,需支付赔偿金需支付赔偿金本报讯(记者孙兵通讯员范斌)吉林省长春市某汽车公司因员工沈某因不服调岗至贵州省贵阳市任职，遂以其严重违反规章制度为由将沈某辞退。近日，吉林省长春市宽城区人民法院审理该案后，判决驳回某汽车公司的诉讼请求，某汽车公司应支付沈某工资差额及违法解除劳动等会说。
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...公司结合长期成长价值与经营策略,持续探索完善管理层薪酬考核方案...公司回答表示：公司对参股公司的管理依照相关协议督促并保障其业绩承诺履行，若未完成约定业绩承诺目标，业绩承诺方向公司承担相应的业绩补偿及赔偿义务。内部治理方面，公司结合长期成长价值与经营策略，持续探索完善管理层薪酬考核方案及激励约束机制，优化组织结构及决策周期等我继续说。
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